株式会社Pでは、2025年3月卒業予定者の新卒採用のご応募を受け付けております。

大学・専門学校へ向け随時求人票を送付させていただいておりますが、未送付の学校から・第二新卒枠でのご応募も大歓迎です。  
詳細は当サイト内の採用までの流れ・募集要項をご確認頂き、新卒者向け応募フォームより応募者の方ご自身がご応募ください。  
※書類受領後に選考を開始しますので、履歴書やその他自己アピール資料（ES・ポートフォリオ等）のご準備をお願いいたします。

募集職種
ITエンジニア（システムエンジニア・プログラマ）

採用予定数
4名

選考方法
書類選考 ⇒ 最終面接  
詳細は採用までの流れ参照

こんな人に応募してほしい！

• ITエンジニアを目指し、情報系学科で学んでいる方
• 情報系学科には所属していないが、プログラミングに興味があり個人で学習を進めている方
• 名古屋地区で就職を希望している方

応募締切
随時受付
※募集人数に達した場合、選考を終了します

新卒者向けQ＆A

Q：入社後の研修はありますか？  
A：あります！個々の習熟度・PJの状況に応じて、3ヵ月程度の研修＋OJTを予定しております。  

Q：プログラミングをまったく体験したことがないのですが応募できますか？  
A：エンジニア職は募集要項に「プログラムを書き、実行した経験があること  」を設けておりますので、ご応募いただいてもお断りする確率が大変高いです。
独学・入門書レベルでOKです！実際に触れてみて「仕事としてやっていけそうか？」を確認した上でご応募ください。

Q：説明会の開催予定はありますか？  
A：面接の中で、弊社の業態や事業内容を説明するお時間をいただいております。 
対面・Webの説明会については現在検討中です。 

Q：内定がでたら必ず入社しなければいけないですか？  
A：内定を出す以上入社していただきたいのが本音ですが…！強制ではありません。  
内定辞退の際はお早めにご連絡ください。  

Q：客先での仕事をしたくないのですが、100%社内で仕事ができますか？  
A：2024年現在は難しいのが現状です。
お客様プロジェクトでも在宅・社内可なお取引が少しずつ増えてきてはおります。  
最初のプロジェクトでは先輩と一緒になりますので、段階を踏んでお客様と関わっていく形になります。
仕事をしていく以上、お客様と関わる必要は必ずどこかで生じます。
色々な企業やお客様の仕事を間近で見ることができるチャンスと思って、前向きにチャレンジしていただければと思います。

Q：リモートで仕事ができますか？  
A：2024年現在、殆どの社員がリモートと出社を組み合わせたハイブリッドワークで開発業務を行っております。   
PJによってはフルリモートに調整可能なものもありますが、PJの立ち上がり初期や機密度の高いものなどは出社が必要なケースがありますのでご了承ください。  
 
その他何かご不明な点がございましたらお気軽にお問い合わせください！
株式会社Pでは、2025年3月卒業予定者のご応募をお待ちしております。